第448章 旅行装变家庭装 (第3/4页)

时又能提升工作效率。

    让一切工作回归正确的轨迹，各施其责，各行其道……

    对错，王宇是没资格去评价的。

    那么看看许佩的反应。

    一个合格的管理者，特别是在国企内，首先想到的是平衡。

    方便、效率的同时，势必会将那些不方便，不够效率的给替代。

    这就意味着，某些人的蛋糕要没了。

    对一个准备搞事的副总来说，提前给自己在上面树敌是一件非常不明智的事情。

    想不到老许也有怂的时候。

    王宇说，“事情都要分成两个部分来看。”

    “有好的，自然就有不好的！”

    “不用在分公司范围内推广。”

    “江原可以先弄一个内网，可以大肆宣扬一下黎总上任之后的具体工作。”

    “让黎总的日常工作状态的视频出现在内网上。”

    “第一时间完成上传下达！”

    “在企业文化宣传和相关政策的普及上更高效，也更加的具体。”

    许佩从王宇这一堆话当中只听出了一个意思。

    她笑看着王宇问，“我为什么要讨黎元秋欢心？”

    王宇说，“你跟黎元秋也许在立场上是对头。”

    “可是不一定非得弄死他！”

    “用他来达到自己的目的不是显得更高端吗？”

    是的，旅行者，不要忘了旅行最初的意义！

    许佩来到江原的目的，不是为了搞事。

    而是为了让江原，让南方分公司，变成更专业，更高效，更具市场竞争力的国化下属大区公司。

    搞事，只不过是手段。

    许佩认为王宇总结得最精辟的地方在于，许佩就算要把