069、为官之道，走投有门尔 (第3/5页)

经理之前是饭店的打杂。现在看见成天乐遇到的一些事情，他也跟着着急，希望这位成总能干得更好、更有发展。

    在交易部总经理这个不上不下的职位，从sī人角度·成天乐应该cao心什么事呢？最重要的不是交易部里日常的杂事，否则还要那些员工干什么？就没见过哪个公司的总经理成天坐在办公室里的，很多单位的员工都有这样的经验，一个月下来，见不到一把手几面。

    成天乐想在事业前途方面有更好的发展，现在最应该做的事，就是要利用好交易部这个平台，搞好方方面面的客户关系，并以此为基础，去拓展、积累各种社会资源。很多单位的员工很少看见大领导上班，却天天在外面吃喝应酬，其实绝大多数情况都在忙乎这些呢。外汇交易部总经理虽然只是一个小职位，但这里能接触到很多客户与关系，成天乐应该趁此机会多结识、结交。就算以后不在这里，这些也是他的资源啊！

    如果有这种意识，就知道该怎么做事了。比如这次的事件看似麻烦，其实也是一种积累社会资源与人脉的机会。举个简单的例子，假如成天乐自己或者亲朋好友以后要和教育系统打什么交道、办什么事情，也知道该找谁去问、清楚走什么门路？有很多人办事的时候，最苦恼的就是想找人却不知道能找谁，这就是平时社会资源的积累啊。

    时强虽然只是一个服务员，但这人是很爱琢磨、心眼很活，只是没太多机会去显山lù水。他说的都是自己的切身体验，比如梦湖美蛙的老板吴燕青，一个月有几天呆在饭店？不都是在外面不知道忙什么事吗？至于时强本人，也趁着成天乐在交易部当总经理的机会，跑这里学习外汇交易，不仅认识了毕然这样的“老师”，而且也