第二百四十章 让人惊讶的面试者 (第4/5页)

扬那么高啊！”

    “是啊！我很担心他的脖颈受损，没这么走路的吧！”

    “我知道，刚才韩部长要我送考试资料过去，说是要给一个来面试的人做，恰好遇到姜副部长，他……他竟然说由他送过去。”

    “面试……这是个人才吧！姜副部长的部长职位被抢，心中气恨，一定不会安好心的。”

    “是呀！他有齐副总裁做后台，韩部长也有马副总裁做后台，两人之间一定会斗的你死我活。”

    “我不希望姜副部长升职，可是韩部长看起来也难以亲近，还听说她与马副总裁是那种关系，这样的女人能管理好技术部，做出科研创新吗！”

    “他们之间有没有那种关系，我不知道，韩部长是电气工程学博士，曾在土藏星源京大学留学深造，工作四年，在水清城那家公司研发出领先的电气新技术，本身实力还是很强的，比靠送礼贿赂上去的姜副部长，这层次就要高不少。”

    “你们说，被面试者考试那么全面，好象是第一次吧！谁能懂得这么多啊！”

    “是啊！直接说你被淘汰，不要这么为难别人吗！”

    职员们纷纷摇头，觉得很奇怪，就见申助理过来，说道：“刘科长，李科长，韩部长让你们去阅卷。”

    两个四十多岁男人互视一眼，随着走去，他们是技术部的骨干，也都是工程师级别，专门搞研发工作，分任研发一科和研发二科的科长。

    大金集团没有细化研发部，统归技术部管理，分为技术三个科，研发二个科。研发一科专职能源化工领域，研发二科专职信息通讯领域，这也是大金集团两大支柱产业。因为大金集团很是庞大，涉及的产业比较多，也有别的研发部门，却是不在总部，相对权力也要小些。

    两个科长都有自己的办公